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团队协作讲师课程
陈亚琦
人人都要学的知人善用领导力
领导力
沟通
团队协作
管理
团队
《人人都要学的知人善用领导力》(2天版) 课程背景 随着新生代职场人不断成为职场主力,很多领导发现原本靠制度管理的方式效果越来越差,这些年轻一代的新兴职场人,有自
陈亚琦
《DISC知己解彼高情商沟通》
性格分析
高情商
沟通
团队协作
《DISC知己解彼高情商沟通》(6小时) 一套基于心理学的,DISC性格解码理论 一套风靡全球的,提高人际敏感度的方法 一套快速掌握的,世界500强都在用的沟通策
凌宇航
本源领导力——新时代
团队协作
实战训练营
领导力
中层管理
执行力
企业文化
职业素养
带团队的痛楚: l 大家看起来都在做事,但效率不高,团队执行力总是上不来,怎么办? l 反复强调责任感,但相互配合总是磕磕绊绊,问题出在哪? l 中层忙死威信却不
范志斌
优势团队(领导力沙盘实战)
领导力,
团队协作
课程形式 培训师讲解示范40% + 学员现场研讨练习30% + 团队点评反馈30%全程案例情境,沙盘模拟,寓教于乐。 课程纲要 模块(时间) 内容 教学手法 沙盘
董天乐
目标驱动OKR——提升团队驱动力
团队驱动力
团队执行力
团队协作
力
团队凝聚力
目标管理OKR
1. 落地 OKR 系统,提升企业执行力(1 小时) 1) OKR 系统四要素 2) OKR 系统为企业、团队、员工带来的价值 3) 小组讨论:我们如何获得OKR
闫海涛
《跨部门沟通与
团队协作
》
跨部门沟通
协作
【课程大纲】 第一讲 认识沟通 1、 沟通模型 Ø沟通目的 Ø沟通渠道 Ø沟通载体 Ø沟通对象 Ø沟通结果 2、 沟通的类型 Ø按照角色划分 Ø按照途径划分 Ø按
王誉凯
《克服
团队协作
的五种障碍》
团队协作
克服障碍
内容纲要: 一、什么是真正的团队 1. 什么是真正的团队 2. 真正团队的要素:聪明、健康 3. 团队面临哪五项障碍 4. 团队的五项障碍测评和分析 二、建立信任
林洋
【国际版权课】FDT克服
团队协作
的五项障碍
战略管理
领导力
团队管理
中层管理
沟通技巧
两天的工作坊中,将体验克服五种障碍的活动和工具的使用。具体活动和工具如下: ①
团队协作
的五种障碍模型 ②克服
团队协作
的五种障碍评测 ③个人成长经历分享 ④个性描述
芦长安
团队协作
与高效沟通
团队建设
团队协作
高绩效团队
高效沟通
团队协作
与高效沟通 (1天) 课程背景: 现代企业,正面临日趋激烈的商业竞争环境。企业要想持续发展和创造优秀的业绩,就必须充分激发团队的力量,打造高绩效的团队。
朱世勇
团队建设:营造和谐氛围,打造正能量职场
团队建设;
团队协作
【课程名称】团队建设:营造和谐氛围,打造正能量职场 【课程设置】Ø 适合对象:企业管理者及员工 Ø 人数要求:20人左右 Ø 培训形式:互动体验式工作坊 Ø 课程
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